Coca-Cola y CC.OO. cierran el conflicto de la planta de Fuenlabrada

Redacción Qcom.es

Coca-Cola European Partners ha alcanzado un principio de acuerdo con CC.OO. para cerrar casi cinco años de conflicto con los trabajadores de la planta de Fuenlabrada (Madrid) y que incluye el compromiso de recuperar el centro fabril en Madrid o alrededores en un plazo máximo de dos años.

Según informó la organización sindical, si la compañía no cumple con el compromiso de instalar su fábrica en Madrid o en los alrededores, "se activará el plan social que se ha incorporado al acuerdo, una garantía individual para toda la plantilla. Contempla el abono de salarios en algunos casos y de prejubilaciones e indemnizaciones en otros, según la edad del trabajador".

"CC.OO. también ha conseguido anular el proyecto logístico que Coca Cola impuso unilateralmente tras la sentencia del Tribunal Supremo de abril de 2015. La empresa ha reconocido que no era necesario. La plantilla tenía claro que su lucha de cinco años no podía acabar siendo maltratada en un gueto laboral", agrega el sindicato.