El 45% de los valencianos cambiaría de trabajo si tuviera un sueldo vitalicio

Redacción Qcom.es

Si tuvieras un sueldo extra al mes para toda la vida, ¿dejarías de trabajar? ¿cambiarías de trabajo? Éstas y otras cuestiones sobre qué haría la población valenciana si tuviera un sueldo vitalicio son las que aborda el estudio del Observatorio NESCAFÉ, Dedicarse a lo que siempre has soñado, con motivo del 40 aniversario de El Sueldo NESCAFÉ. El estudio, realizado a jóvenes de entre 18 y 55 años, desvela que el 45% cambiaría de trabajo y el 34% se plantearía dejar de trabajar.

Inteligencia Artificial, turismo rural y creador de contenido, las nuevas profesiones más atractivas

Si el trabajo no se escogiera en función del salario, sino por el atractivo o la vocación, los valencianos se decantarían por otra profesión. En concreto, el 34% de los encuestados en la Comunidad Valenciana escogería profesiones emergentes, un punto menos que la media nacional. Dedicarse a la Inteligencia Artificial (51%), dedicarse al turismo rural (49%) o ser creador de contenido o influencer (48%) son, por este orden, el Top 3 de las nuevas profesiones a las que aspiraría la población valenciana.

Otros trabajos como ser un experto en ciberseguridad (40%), diseñador de experiencias UX o UI (36%), especialista en sostenibilidad (33%) entrenador personal (28%) o trabajador de una start-up (27%), son las profesiones que completarían el ranking.

No obstante, las profesiones de toda la vida siguen teniendo peso entre los valencianos. El 66% de ellos optaría por un oficio tradicional si el salario no fuera un factor determinante frente al 65 % que lo haría a nivel nacional. Los valencianos se decantarían en mayor medida por profesiones relacionadas con la salud, la enseñanza, abogacía o arquitectura.

El estudio también revela que motivos como la estabilidad (40%), la limitada capacidad económica (28%) o la falta de formación adecuada (24%) frenan la búsqueda de su profesión ideal. Preguntados por qué priorizan a la hora de elegir un trabajo nuevo, el Observatorio NESCAFÉ muestra que los valencianos priman la conciliación familiar (30%) y el teletrabajo (25 %) seguido de una ayuda para el desarrollo académico (12%).

La satisfacción profesional consigue un aprobado, aunque con matices

Del total de trabajadores entrevistados en la Comunidad Valenciana por el Observatorio NESCAFÉ, el 42% valora su satisfacción en el trabajo con un notable (7-8), un 27% le da un excelente (9-10) y un 8%, un suspenso. Y es que el 36% considera que su salario es bajo y el 30% de los encuestados destaca el elevado nivel de estrés y exigencia, seguido de la falta de proyección (24%).

En esta línea, destaca que el 52% de los valencianos desempeña una profesión vocacional y que el 59% tiene un trabajo relacionado con su formación.

Los valencianos viajarían más si tuvieran un sueldo vitalicio

Además de decisiones como cambiar de trabajo; actividades de ocio como viajar más (90%), salir más a restaurantes o ver espectáculos (80%), trabajar menos horas (70%), hacer reformas (69%), coger un año sabático (66%), cambiar de casa (66%), hacer nuevos estudios (58%) o comprar un coche (58%) serían los campos a los que los valencianos destinarían un sueldo vitalicio como el que este mes de julio NESCAFÉ entrega la próxima edición.

¿Y si te toca El Sueldo NESCAFÉ?

Los valencianos priorizarían un cambio laboral como trabajar menos horas o cambiar de trabajo si les tocara El Sueldo NESCAFÉ. Tan solo el 16% de los encuestados en Valencia lo ahorraría íntegramente y el 76%, ahorraría una parte del premio y gastaría la otra parte para mejorar su estilo de vida.

Y si fueras tú el 40 ganador del Sueldo NESCAFÉ, ¿a qué lo destinarías?